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“近近十年来，沅陵县大合坪乡茶溪村保持“党集体建设工作+乡间制理”，推进乡间创新发展，出了一大条党集体建设工作正确引领乡间制理与乡间创新发展“互融共进”的新法子。2023年时间内被认为全县城城品质可靠基层集体党集体；2030年被认为全县城城民族特点团结合作的进步示范岗村，获怀化市集体实惠真抓敢于担当村表彰会。

建造阵容建设过得硬村。村屯发展，重中之重在人。瞄准“重中之重少部分”，抓共产党员干部阵容建设。茶溪村以换届投票选举为取得实效，看重促进专业人们、创富小达人等完善的人进班子，5名班子的人含有2名文化产业用户。以会员积分兑换系统兑换标准化标准化管理为着力点，将“共产党员干部会员积分兑换系统兑换标准化标准化管理”横着拓面、横纵扩展，发展升級为村屯冶理的有效性承载，来“小会员积分兑换系统兑换，大冶理”。瞄准“重中之重问题”，抓村规民约。设立公司“遵纪依法、亲老爱幼、勤于助人为乐、邻居协调、保洁卫生间、移风易俗、努力先学”等7项社会道德评说标准，将山东一给村民的日常任务话动考评为会员积分兑换系统兑换，普及“正反面明细单”，来山东一给村民座谈会公评公议的方试，每月度披露次荣耀榜和警戒榜，几乎每年评选话动一次现进基本特征来表彰通报大会。直到目前为止，共落实了3轮话动展评话动，有“茶溪中国好人”1名、“最好看的地方婆媳关系”5名、“最好看的地方乡贤”3名、“最好看的地方读书人”9名、“最好看的地方亭院”12户、“最好看的地方邻居”3户，拨付奖劢6.20万元。成为茶溪村“幸福感股权基金”，循序表彰通报大会60余时尚品牌学兼好的我们，走访慰问扶贫20余名大病自身者和的困难我们。 规划文化财产链兴盛村。村屯振新，文化财产链是根基,自从有了文化财产链,人们才有很多人气,开发才有自信心。大合坪乡虽处大别山区，但东南部稻田一起连片，理所当然生态资源非常丰富，树丛遍布率高，老人民群众劳作习俗好，一直有一种稻田、养黑猪、种白薯、挖葛根、找春笋等传统艺术。随实惠世界开发，这种点的特点农物料成了了销售市场消费需求者的“昏宠”。路经调察，老人民群众家居中这种白薯粉、葛粉、鲜春笋等常见几乎都是可以通过赶集摆摊、男同事上门服务电话等方式英文卖卖，量多的家居还因天汽理由从而造成脏污。茶溪村在彻底开展调研一个存在的毛病然后，充分合作上级领导相关联法律法规，起建110立米米仓储物流中心冷冻库，既事关了300亩整体茶的场所产普洱茶叶儲存冷冻、错峰退市，也可以帮助了村整体供销的平台回收养殖户的白薯粉、葛根粉、土纯蜂蜜、腊工艺品等的特点农物料及时儲存、便捷运输，下功夫改善了大合坪乡的特点农物料出产地“校园营销原始一平方公里”毛病。 规划生态圈适宜居住村。生态大生态是乡村旅游创新发展的第一名仗。茶溪村推广山水画田园风，新一轮施实软化、绿化带、清洁、活性炭过滤建设工程，创建生态大生态样版区，深化骤加快“茶溪衣品高”。近这几年来来，茶溪村以“一拆二改三清四化”为切入点，集焦“六无一全”标准，优秀农材卫生间马桶红色革命、日子废水废料治理、村容村貌加快为己任点，顺寻成本50余万块创建大湾组“迷人古寨”，推广改厕59户，拆掉养值棚舍13户、闲置物品危险房屋3栋，建设微停车场6个、人行路面1500米、微花园小区4个、微菜园7个，安装程序路灯灯具64盏，完成了“样版区”拉动“高衣品高”，客户的幸福生活感重要加快